我們來做壹個假設分析。培訓結束後，妳就可以自己動手了。5000和10000有什麽區別？妳可以試著用另外5000來交易。還是那句話，凡是自己交錢的，都是先出血再吃飯。太坑人了，真正有實力有意願培養操盤手的，不會在意5000的差價；既然我們給10000，而1000中的5000是我們自己的，為什麽公司不直接給5000呢？這麽難，值得懷疑。