有的公司騙妳去面試，到了那裏就不是那樣了。

因為有些企業本來就是打著面試的幌子，初衷不是招人，而是有以下目的:1。公司現有員工解決不了新問題，期待從面試官那裏得到答案。2.通過面試了解求職者的薪資市場，查詢求職者所具備的銷售技巧、市場行情等信息。3.有些招聘人員頻繁面試是為了給老板壹種總有事情可做的印象，這樣就不會很快招到。4.有些招聘崗位不著急，公司現有人員可以應付，只有在有特別優秀的時候等等。~