妳知道中山市勞動能力鑒定需要哪些資料嗎？在中山，工傷職工在醫療終結後(傷情相對穩定)出現殘疾且影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑒定。然後，如果他們想要鑒定他們的勞動能力，他們需要提供相關材料。下面詳細解答中山市勞動能力鑒定需要哪些資料。
中山市勞動能力鑒定需要提供哪些材料？1申請勞動能力鑒定需要提供哪些材料？
(1)中山市職工勞動能力鑒定申請表(到用人單位所在地人力資源和社會保障分局領取並填寫)。
(2)中山市人力資源和社會保障局工傷認定決定書復印件。
(3)疾病診斷證明復印件。
(4)身份證復印件。
(5)急診和門診醫療原始記錄復印件。
(6)出院小結(或出院記錄)的復印件。
(7)所有操作員需要提交操作記錄的副本。
(8)所有必要的檢驗報告的副本，包括用於圖像檢驗的相應圖片資料。例如:a .受傷骨折內固定後必須提交內固定的x光片和報告。b .傷者骨折需要x光片和報告。c .傷者有腰椎間盤突出的應提交CT片和報告。
(9)3R彩色照片。-尺寸:12px；顏色:黑色；font-family:simsun；MSO-bidi-font-size:10.5 pt；MSO-font-kerning:0pt；" & gt超過1/3或截肢；關節損傷後有明顯瘢痕攣縮或大面積燒傷；面部損傷後有色素沈著或疤痕，影響美觀；指腹皮膚缺損或植皮，影響感覺；虎口有疤痕者，需打開虎口，拍3R彩色照片。上身和受傷部位需要拍3R彩色照片)。
(10)市外就醫需提交住院病歷(含手術記錄、出院小結)復印件。
(11)同壹器官在不同時間受傷害的，受傷害人應當書面說明最近壹次傷害申報的時間、地點，單位應當表明情況屬實並加蓋公章。
(12)評估需要的其他材料。
申請勞動能力鑒定的條件
根據《廣東省工傷保險條例》第十七條、第二十六條的規定，職工因工負傷，醫療終結後致殘且影響工作能力的(傷情相對穩定)，應當進行勞動能力鑒定。因此，工傷職工勞動能力鑒定必須符合以下條件:壹是經過治療，傷情處於相對穩定狀態，即帶薪休假期限已滿；二是工人經過治療後發現確實是工人因工作原因造成的身體殘疾；第三，工傷職工的傷殘對其以後的工作和生活產生了影響，傷殘程度影響了其自身的勞動能力。
中山市勞動能力鑒定需要提供哪些材料？2申請勞動能力鑒定需要提交哪些材料？
第八條申請勞動能力鑒定應當填寫勞動能力鑒定申請表，並提交下列材料:
(壹)《工傷認定決定書》原件及復印件；
(2)符合醫療機構病歷管理相關規定的有效診斷證明、檢查報告復印件或副本等完整病歷材料；
(三)受傷職工的居民身份證或社會保障卡等有效身份證明原件及復印件；
(四)勞動能力鑒定委員會規定的其他材料。
工傷認定決定是勞動和社會保障行政部門根據國家政策法規的規定，認定職工的工傷或者職業病是否屬於工傷範圍，符合工傷基本條件的書面決定。
工傷職工醫療相關信息是指工傷職工受到事故傷害或者患職業病，到工傷保險指定的醫療機構進行治療時，醫院記錄的有關工傷職工的病情、癥狀和治療情況的信息。勞動能力鑒定機構據此審查工傷職工傷情是否處於穩定狀態，是否可以進行鑒定。
勞動能力鑒定程序
根據《工傷保險條例》的有關規定，勞動能力鑒定應當按照下列程序進行:
(1)首先，符合勞動能力鑒定條件的工傷職工本人(或其親屬)或用人單位向當地勞動能力鑒定委員會提出勞動能力鑒定申請，同時提交工傷認定和職工工傷醫療待遇的相關資料。
(2)地方勞動能力鑒定委員會收到勞動能力鑒定申請人申報的材料後，首先進行初審，看相關材料是否齊全有效。申請人提交的資料不足的，勞動能力鑒定委員會將要求申請人補充材料，重新提交申請，申請受理期從再次提交申請材料時開始計算。
(3)組織識別。勞動能力鑒定委員會受理勞動能力鑒定申請後，應當在30日內從醫學專家庫中隨機抽取3名或者5名專家組成專家組進行鑒定。開展勞動能力鑒定的專家必須具備醫療衛生高級技術職務任職資格；掌握勞動能力鑒定的相關知識；有良好的職業道德。
專家組評審後出具的評審意見應當由參加評審的專家簽字。必要時，可以委托有資質的醫療機構做出相關診斷。
勞動能力鑒定委員會根據專家組的鑒定意見，確定殘疾職工勞動功能和生活自理的殘疾程度，得出勞動能力鑒定結論，提出為殘疾職工配置輔助器具的建議。
(4)勞動能力鑒定委員會應當自作出鑒定結論之日起20日內，及時將鑒定結論送達工傷職工及其用人單位，並抄送社會保險經辦機構。工傷職工或者其用人單位對初次鑒定結論不服的，可以自收到鑒定結論之日起15日內向省、自治區、直轄市勞動能力鑒定委員會申請重新鑒定。
綜上所述，當事人向勞動能力鑒定委員會申請勞動能力鑒定時，需要準備的材料。如有遺漏，鑒定機構將通知當事人補充材料。如果您還有其他問題或者情況比較復雜，歡迎來Hualv.com進行律師咨詢，我們的專業律師會為您解答。