樂山中心區
近日,樂山市中區出臺《市中區春節農民工留崗七條措施》,這是“嘉”鄉穩定就業的“七條措施”,讓外地農民工和本地農民工留在嘉過年。
兩個鼓勵
鼓勵企業錯峰休假、彈性休假,鼓勵企業出臺激勵措施,引導本市外來員工就地過年。
兩根火柴
加強企業間人力資源匹配,暢通交叉就業、互補就業和適應性就業渠道;加強人崗匹配和精準服務,繼續開展網上專場招聘會。
獎勵。
鼓勵企業開展在線員工培訓。培訓不少於40學時並考核合格的,按規定申請培訓補貼500元/人。
減輕
深入開展企業服務救濟專項行動,成立企業服務班,協調解決企業生產用工、項目建設等問題。
前港道頭
全區開發臨時公益性崗位1000個,重點安置本地就業困難人員、因疫情無法復工的農民工和建檔立卡貧困戶。
三個好處
福利壹:給未回國的海外員工發“離職紅包”和“過年大禮包”。
福利二:鼓勵企業組織各種形式的“送溫暖”和集體春節文化娛樂活動。
福利三:對活動經費確有困難的地區,給予企業工會適當補助。
兩項活動
活動壹:2021開展“線上猜燈謎”、“讀書過年”線上活動。
活動二:未返鄉農民工免費2萬張門票(每人限2張)。
樂山市沙灣區
2008年2月65438日至2月7日,沙灣區總工會聯合沙灣區交通局、區婦聯、團委、郵政公司開展“送溫暖過年”服務周活動,大力倡導農民工在當地過年,提升職工誌願服務水平。
沙灣區近日發布應急指揮部(1號,2021)應對新型冠狀病毒疫情。各鎮、辦組織了豐富多彩的誌願服務活動,讓留在沙灣過年的人們感受到了家的溫暖。鼓勵企業發放“離職紅包”、“過年大禮包”,支持企業合理安排生產、高峰時段休假和留薪。
給予技能培訓補貼,鼓勵企業在春節期間組織員工開展職業培訓。符合條件的企業(培訓機構)由人社部門給予500-6000元/人的補貼。
文化館、圖書館免費開放,贈送精美禮品。關鵝社區足球場、墨江社區足球場等公共文化場館設施免費。
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