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攀鋼集團四川長城特殊鋼有限公司企業文化

總體目標

建設壹流的特鋼鈦材生產基地。

發展思路

積極推進結構調整,全力推進技術進步和新產品開發,轉變經濟增長方式,努力建設和諧創新的攀鋼。

規劃目標

打造“三基”。

形成“三條優勢生產線”。

商業哲學

○經營思路:人無我有,人有我優,人優於我。

○經營方針:“以特色求特色”。

○經營目標:做大做強特鋼行業。

○發展戰略:科技強企,人才興企。

人才觀

○人才戰略原則:用待遇吸引人,用環境培養人,用機制成就人。

○優秀的人才標準:德才兼備,誠實守信,榮辱與* * *。

○我們認為人才是創造價值的源泉,企業最重要的財富是人才,員工的成功是公司最大的成功。

○我們承諾:天時地利人和。

我們尊重每壹位員工,我們以攀鋼、攀鋼為榮。潘長剛因為妳更強大,妳因為潘長剛更自信。

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