物業公司出納個人工作總結

物業公司出納個人工作總結範文

總結是指社會團體、企業、單位和個人在某壹時期、某壹項目或某項工作告壹段落或已經完成後，對自己的成績進行回顧、檢查、分析和評價，從中獲得經驗、找出差距、吸取教訓和壹些規律性認識的書面材料。可以幫助我們總結以前的思想，發揚成績。我們壹起學寫總結吧。應該怎麽寫總結？下面是我幫妳整理的壹篇物業公司出納個人工作的總結短文，希望對妳有所幫助。

物業公司出納個人工作總結範文1轉眼間，20xx年過去了。展望未來，我對公司的發展和未來的工作充滿信心和希望。為了制定更好的工作目標，取得更好的工作效果，我把參加工作以來的情況總結如下:

壹、前期財務工作總結

對於企業來說，能力往往是知識之外的，物業管理公司對人才的要求也是能力第壹。物業管理公司對人才的要求很多，包括組織指揮能力、決策能力、創新能力、社會活動能力、技術能力、協調溝通能力等。

1.第壹階段:開始階段。

沒有任何工作經驗，甚至對物業管理行業壹無所知，有幸加入xx物業公司，從看似簡單的票據制作→日常收費→銀行對接→建立收費臺賬→與總公司財務對接，從零開始。我自覺加強學習，虛心求教解惑，不斷理清工作思路，總結工作方法。在各級領導和同事的幫助和指導下，我從未參加過會議，也從未熟悉過。我在工作中逐漸摸清了基本情況，找到了切入點，抓住了工作的重點和難點。“勤能補拙”，我利用工作之余的時間總結和完善工作內容，建立各種收費賬戶模板，為公司日常財務工作的順利進行打下了堅實的基礎；

2.第二階段:發展階段

在這個階段，我進壹步鞏固了自己從前期接手物業到業主入住的財務工作經驗積累，也豐富了自己的物業管理專業知識。我努力學習專業知識，積極配合體制改革，工作上小有成績，得到了領導的肯定；

3.第三階段:持續改進階段。

出納的工作首先要耐心細致，不能出差錯。每次提交賬目，每筆錢我都會數兩遍，數兩遍。做好每天的盤點工作，做好現金盤點表；每月月底做好銀行對賬工作，及時編制銀行余額調節表，做好與會計賬目的對賬工作；工資的發放需要慎重，這直接關系到員工的個人利益，因為每天的工作量基本飽和，每次發工資我都會主動加班，保證工資及時發放給員工。

二、主要經驗和收獲

在這20xx年裏，我積累了很多工作經驗，尤其是管理處的基礎財務工作經驗，也做出了壹些成績。總結起來，我有以下幾點體會和收獲:

1.只有擺正自己的位置，努力熟悉基礎業務，才能盡快適應新的工作；

2.只有積極融入集體，處理好各方面的關系，才能在新的環境中保持良好的工作狀態；

3.只有堅持執行制度，認真管理賬目的原則，才能履行財務責任；

4.只有樹立服務意識，加強溝通協調，才能做好本職工作；

只有保持平和的心態，“取他人之長，補自身之短”，才能不斷提高，不斷進步。

第三，確立工作目標，加強合作

財務工作就像壹個年輪。壹個月工作的結束意味著下個月工作的開始。我喜歡我的工作，雖然它復雜瑣碎，沒有太多新鮮感，但作為公司正常運轉的命脈，我深深感受到我的職位的價值，並為我的工作設定了新的目標:

1.做好財務工作計劃，以預算為基礎積極控制成本費用支出，在日常財務管理中加強與管理處的溝通，倡導效益優先，註重現金流、資金時間價值和風險控制，充分發揮預算的目標作用，不斷完善事前計劃、事中控制、事後總結反饋的財務管理體系；

2.抓應收賬款管理，防止壞賬，減少壞賬，保全管理處經營成果；

在以後的工作中，我會繼續努力，不斷總結自己的工作經驗；努力學習，不斷提高自己的專業知識和業務能力，以新形象、新面貌為公司的輝煌發展而奮鬥。

物業公司出納個人工作總結範文2本次培訓主要是要求我們根據壹本書提供的原始憑證和壹些虛擬資料，接觸會計今後要做的基礎工作，如設置賬簿、填制會計憑證、匯總科目、登記明細賬和總賬、結賬對賬、編制會計報表等。

雖然我接觸了2年多的會計專業知識，但慚愧的是，我們還是不了解實際怎麽建賬，怎麽填制憑證，很多細節不是很清楚。還記得第壹天上課，老師讓我們先建立總賬和明細賬，大家都不知道怎麽下手。準備壹些基礎工人

之後在老師的指導下開始了前期工作，建立總賬、現金賬簿、存款日記賬和各種明細賬，然後根據模擬的會計數據錄入期初余額。每個學生都很投入，不在乎周圍同學說閑話。他擔心如果不小心的話，他會填錯數字。最後重新計算余額，要求所有賬戶借方余額總和等於所有賬戶貸方余額總和；總賬的借貸余額應等於其下相關明細科目的借貸余額之和，當前業務必須經過試算平衡後才能登記。經過幾天的練習，大家慢慢進入了模擬實習的狀態。我也發現會計的工作真的像別人說的那麽繁瑣枯燥，需要耐心和細心。比如建賬的時候，不知道反復寫了多少次“期初余額”。

在完成了壹些初期工作後，我們進入了最重要的工作——填制憑證。* * *總共有三個月的業務，分三次完成。原本以為會是壹個比較簡單的工作，只要用原始發票來確定這個業務的會計科目，然後按照實際發生的金額來填寫數字就可以了。但實際操作並沒有想象中那麽簡單。比如壹個賬戶涉及兩個以上賬戶時，如何寫入復合會計分錄是正確的，等等。這些都需要我們非常熟練地掌握財務會計和成本會計的知識，才能更好地運用到實踐中去。每批憑證完成後，我們會進行科目匯總。雖然很麻煩，但是我們不知道最終平衡了借貸雙方之後，我們的心情會有多好。還記得第壹次總結科目的時候，因為自己的壹些小失誤，平衡不了，真的差壹點，但是我告訴自己壹定要堅持。反復和同學對比了幾遍，終於找出了錯誤然後打平了。於是我告訴自己，壹定不能急躁，壹定要靜下心來，容不得半點大意。雖然壹次都沒算賬，但還是很開心。就像老師說的，會計最開心的事就是能把賬算平。

填制憑證後，會過賬。妳必須根據每張憑證登記各種明細賬，根據科目匯總表登記總賬。雖然這看起來有點像任何人都可以做的事情，但如果沒有壹些耐心，很難重復這麽大的工作。因為壹個錯誤不是隨便用筆或者用橡皮擦就能畫出來的，會計系統的每壹步都有嚴格的要求。比如寫錯了數字，就要用紅筆寫，然後用黑筆寫正確的數字。而且字跡要清晰細膩，數字不能寫錯方向。這麽復雜的程序真的讓我不敢放松，以至於每天坐在那裏幾個小時腰酸背痛。因為這不是做作業時扣分或者考試出錯，而是在以後的工作中，關系到壹個企業的賬目，是壹個企業未來制定發展規劃的依據。

所有的賬目都記錄下來之後，下壹步就是銷戶了。印象最深的是畫了兩條紅線，每個賬戶頁面每月要關閉壹次。劃紅線很疼。而且那些數字的結算是最容易出錯的，必須要核實幾次才能確定是否正確。然後就是對賬，如果之前沒有錯的話，相對簡單。

以上工作全部完成後，就該準備會計報表了。填寫編制單位和編制時間後，根據總賬或相關明細賬信息逐項填列，確保滿足“資產=負債+所有者權益”的恒等式，最後簽字。

持續數周的會計模擬培訓終於落下帷幕。經過幾周的培訓，我感觸良多，深刻體會到會計領域發揮的作用，受益匪淺。

在培訓之前，我期待著這壹天，想象著我對這份工作有多了解，我管理得有多好。內心的真實是喜憂參半，喜的是可以培養自己的操作能力，加深對本專業的理解。擔心的是做不好，或者根本做不到，那什麽都好。帶著這種心情，我開始了壹段有趣的旅程。

本次培訓以有限責任公司的特定時期為背景，將企業的經濟業務與其生產經營相結合，適應市場經濟的變化，增強對現代企業的認識和理解。在這次會計模擬培訓的過程中，我按照培訓導師的要求，每次都堅持按時到達培訓現場，和我的隊員齊鑫壹起工作，我們都很認真的完成了培訓任務。這次會計模擬訓練，全面培養了我填制憑證、登記賬簿、編制會計報表、分析經濟活動的能力。通過這次模擬培訓，加深了我對會計基礎理論、知識和方法的掌握和運用，使我了解了各個崗位的職責，掌握了會計的基本流程，理論聯系實際，也使我鍛煉了動手能力，提高了實踐能力，使我進壹步體會到了樂趣，使我對這幾年所學的專業更加熱愛，為獲得實際工作打下了良好的基礎。

雖然這次培訓只有短短的幾個星期，但卻給我上了非常重要的壹課。這是壹堂即將離開課堂進入社會學習的課。對於我這樣的會計專業學生來說，實踐學習很重要。機會，雖然這些經歷會給我的專業學習增加很多新的元素。作為壹個即將走上會計崗位的人，這次模擬實習也讓我更加清楚自己未來的努力方向。比如:實踐能力，適應能力。心理素質，適應能力等等。此外，有進取心也很重要。工作中僅僅依靠課堂上學到的知識是遠遠不夠的，其他時間要養精蓄銳，在專業知識紮實的基礎上拓寬學習領域。同時，在實際工作中遇到問題，要多向別人請教。人際交往也很重要。如何與人打交道是壹門藝術，也是壹門技巧。在以後的工作和學習中，要讓這些寶貴的財富發揮作用，這樣才能事半功倍。

物業公司出納個人工作總結範文3 1。組織財務部全體員工系統學習國家相關法律法規、會計制度、安全法、財務制度、管理制度等相關法律法規。

2.明確財務部內部的考核制度:財務人員的分工和各職能部門的配合要明確，相互補充，在工作中不斷相互學習，對各項費用的合理支出起到監督作用，對違紀行為起到監督作用。

3.對應收賬款起到有效的監督作用:明確每個主管會計的職責，制定相應的制度。比如對應收賬款的監管，要制定相應的規定，對貨款回收的期限、貨款回籠的具體事項和相關銷售負責人進行相應的監管，加強財務監管。

4.就公司其他部門的工作而言:核算各部門發生的費用為公司節約每壹筆支出，從壹毛錢開始。在各種原材料發票領取方面，認真做好本職工作，全力以赴做好每壹筆業務的檢查和發票領取工作，認真完成每月的報稅工作。

5.檢查車間消耗和維修過程中發生的費用，為了節約成本和降低費用做好工作，評估各種費用的節約和超額並上報公司領導，協助領導決策。

6.階段性總結前期工作，從月度總結到季度、半年度、年度總結；做好資金預算，包括應付賬款、應收賬款、車間維修等的預估；做好財務報表的編制工作，要求賬目清晰，任務明確；積極配合公司其他部門接受集團公司的考核和檢查。

物業公司出納個人工作總結範文4領導:

大家好。在此，請允許我代表xx物業管理公司財務部對該部門的工作做壹個總結。請領導審閱。

壹、八個月的工作。

(壹)、開業前工作

現代國際廣場商業管理有限公司於4月29日試營業，5月27日正式開業。前期根據公司部署，財務部(財務信息部)配合招商工作，各部門熱情無私地投入到租金、履約保證金、各種物業費、押金的收取工作中，服務於廣大商戶，圓滿完成了商戶所需的租金、押金及各種耗材的銷售服務。已有部門和個人出資進行試運行和開業。

(2)、開業後的結算工作

試運行期間，配合結算的財務出納系統xx商業管理系統還處於探索和使用的初級階段。由於各種因素，該系統的數據準確性在最初的壹段時間裏有所欠缺。為了整理數據，部門新設了對賬會計崗，有專人配合結算會計進行對賬。此舉對收銀系統數據的準確性起到了積極的作用，使系統數據日益準確，為優質服務和商戶打下了良好的基礎。

試營業以來，在商戶的配合下，提前還款的頻率密集，5月份三期，6月份四期。這期間結算工作頻繁，部門工作開展匆忙；7月份以來，該部門逐步規範了結算工作。根據合同相關規定，結算周期為15天，結算退款工作在10個工作日內完成。結算工作可以在要求的10天內完成。從此和商家形成了固定的結算模式:結算周期和退款周期。這有助於形成良性的管理合作關系。

結算和退款工作均在既定期限內完成。8月中旬，165438+10月初，財務部配合公司管理政策，在租金的收取和退還上力求靈活，既滿足商戶對資金的迫切需求，又充分維護公司利益。結算和退款工作是合理和有根據的。雖然在壹定程度上拖延了部分商戶的付款，但也保證了公司租金的及時收取，維護了公司的利益。

(三)、部門施工管理

5月中旬被公司聘為財務人員，擔任會計主管兼財務部經理。在我的崗位上，我盡力做好管理和協調工作，按照部門的職責組織部門人員開展工作，為部門的良性運轉做了很多積極的工作。

在部門管理方面，根據公司領導意見和部門職責，重新制定了部門管理架構，明確了管理層的層級和職責，並針對每個崗位制定了崗位工作責任書，下發至部門員工進行討論和說明，明確了崗位工作的責權利。

制定了壹系列管理制度，即:

1，部門組織結構設計；

2.結算流程的流程設計；

3.部門內相關崗位的工作描述；分別是:總賬會計、出納、結算會計和對賬會計崗位說明書；

4.費用管理系統；

5.固定資產管理系統；

6、低值易耗品管理規定；

7.銷售對賬中差異對賬的相關程序；

8.財務部的職責；

9、收銀員交接班結算流程；

10，出納崗位管理職責；

11，收銀工作流程；

12，供應商結算管理系統；

13、員工結算管理制度及流程等。

這些制度的編制可以使我們的工作有章可循，有參考標準；還要組織相關工作人員學習，充分了解制度內容和流程節點。部門工作制度化發展。

在會計實務方面，針對第壹期結算的會計處理方式，我提出了壹些改進結算憑證會計處理的建議，並對原會計處理中不合理的部分拿出了具體的改進辦法，使會計處理既能反映經濟過程的全貌，又能符合會計準則的要求。具體到現金繳存、信用卡處理，到損失的結算，再到退款的賬務處理，都規範了相關的詳細要求，結算過程中出現了各種預提資金。因此，在會計科目設置上做了新的設計，使結算會計工作能夠從全過程反映經濟業務的全貌，合理準確。

關於賬務處理的優化，根據財務壹般原理，結合企業實際財務特點，不斷優化賬務處理方式，使結算工作更準確、更及時、更符合企業管理對財務數據的需求。

財務部的財務處理是現代國際廣場商業管理有限公司財務工作的壹部分，因此結算賬目應與現代廣場財務室的會計協調，做到會計科目和數據的及時、準確和壹致。

二、來年工作計劃

服務商戶，服從管理。本著結算和財務管理的需要，結合公司的實際情況，選擇並實現了部分財務管理系統。加強制度建設，企業管理要遵循制度。

介紹預算管理和成本控制。根據租售比，制定每層、每戶未來壹年的預期銷售額；實現銷售管理，查看平米銷售額(即平均銷售額)，及時與樓層管理溝通，享受每家每戶的銷售信息，為樓層管理提供壹定程度的數據支持。

建議公司控制成本，制定各部門的成本項目和標準，實際核算部門費用，甚至核算到個人；考核實際費用金額和費用標準，為績效考核提供數據支持。控制成本和費用的發生，為企業盈利服務。

財務部是服務部門，壹線出納是反映公司管理的窗口。

加強出納隊伍的建設和管理，及時與人力資源部聯系，做好人員補充和培訓工作。

加強會計實務的準確性，學習國家財稅制度，組織部門會計的選擇性培訓學習，提高業務處理技能。

財務部的財務工作並沒有脫離現代廣場財務室的會計工作。做好會計科目應用的壹致性和賬戶數據的銜接，使財務部的財務工作既獨立又完整。* * *致力於財務工作的準確性和及時性；更好地服務於企業管理對財務數據的需求。

在部門管理中，我將堅持工作計劃檢查制度，並要求:

制定月度和周工作計劃，要求部門同事制定出本崗位的月度和周工作計劃、實現日期和標準，並根據計劃的實現日期檢查各崗位的工作進度和質量，便於對部門員工的工作績效進行考核。蜂巢物業管理網收集整理，致力於為廣大物業管理者提供原創反問。

三。意見和建議

(壹)、註重制度建設，按制度管理企業；公司缺少的是成本控制體系，完善的績效考核體系和獎懲制度。讓制度存在，執行下去。

(2)建立公平公正的薪酬制度，改革現有的不合理狀態。生存壓力，通脹壓力，生活成本高！

(3)用人機制強調學歷，但不僅僅遵循證據。重能力不重人際關系。精英管理就是晉升。

四。結束語

本部門在公司總經理的領導下開展部門工作，正確履行和行使部門職責和權力。為自己工作，為生存工作，為企業發展盡力。

物業公司出納工作總結。我做出納已經壹個多月了。回顧過去的壹個月，我犯了錯，也犯了錯，漸漸熟悉了出納這個崗位。每當我完成壹個任務，即使壹開始犯了壹個錯誤，也要花很多時間才能想通，感到欣慰和踏實。在這期間，我真的學到了很多，感謝領導和前輩們的悉心幫助。

出納是壹個簡單瑣碎的工作。平日裏除了及時處理各種事務，我也犯過壹些錯誤:壹開始寫支票、電匯時，金額大小寫或日期出現錯誤，開收據時對系統不熟悉，金額填寫有誤，壹定程度上耽誤了我的工作時間。其次，發工資的時候業務員賬號數據有誤，導致銀行退回了金額，造成了壹些不必要的麻煩，需要重新匯錢。期間遇到了不懂的東西，不會操作。幸運的是，在同事的幫助下，我解決了這個問題。我覺得只要從每壹個錯誤中吸取教訓，就能積累更多。我有信心做好自己的工作，也相信自己會不斷進步。

在此期間，我的主要工作可以概括如下:

1，填寫存款日記賬和現金日記賬；

2.填寫每日資金平衡報告；

3.辦理各種支付和收款業務；

4.儲備金的支付和補償；

5.保管現金和重要憑證；

6.與銀行溝通辦理貨幣業務；

7、填寫日報、周報、月報，月底對賬。

基本上，日常工作流程是:

8:00-9:00進入銀企對賬服務系統與銀行日記賬對賬，根據前壹日銀行日記賬明細編制資金日報表，發送給總監。

9:00-12:00

(1)根據原材料、費用、備用金等付款通知辦理付款業務。:根據付款要求，將準備好的支票、電匯等憑證交總監簽字蓋章。然後將主要原材料和費用的付款清單提交給總經理簽字。