問題二:壹般公司都有哪些崗位？滿意答案曹福幹企業管理咨詢...| 1999滿意答案2009-11-04 1。小公司的崗位有:總經理、銷售經理、技術部長、生產部長、采購主管、質量主管、車間主任、財務主管、人事行政主管等。2.壹個中型公司的崗位有:總經理、副總經理(總經理助理兼總經理辦公室主任)、銷售部長(銷售經理、業務員)、技術部長(設計總監、工藝總監)、生產部長(計劃總監、生產調度總監、車間主任)、物料控制部長(采購總監、物料控制倉庫總監)；品控部長(系統主管、檢驗主管)財務部長(會計主管、出納)人事行政部長(人力資源主管、行政主管)。三、大公司1、集團公司(總裁、副總裁、總裁助理、總裁辦公室主任、人力資源總監、銷售總監、技術總監、財務總監、生產總監)2、分公司:a)大型分公司與中型企業相同；b)較小的分公司與小企業相同。
問題3:壹個公司有哪些職位，從大到小？普通職員。部門管理員。專員。項目主管，監理，項目經理。經理。總經理。董事長
問題4:壹個公司有哪些部門和崗位？以大公司為準，小公司根據具體情況類比設置。董事長總經理銷售部生產部質檢部人事部財務部技術部市場研發部設備部物流部項目投資部企劃部等等。每個部門都有壹個負責人，也就是部門經理，其下的崗位可以包括副職或者更小的部門等等。具體情況也要根據公司具體的業務和發展規模來決定。但是小公司可能會把人事行政辦公室合並成壹個部門，然後會有銷售部，生產部，財務部，這是基本構成。
請收下，謝謝！
問題5:小公司裏的職位有哪些？我曾經在壹家公司做職員。當時我們公司是壹個掌櫃，壹個經理，壹個司機，還有我！當然還有老板！很神奇，我們公司是搞工程的，所以工地上還有壹些建築商，我沒算。
問題6:小型零售公司應該設置哪些基礎崗位，如收銀員、保安、庫管員等？
問題7:壹個公司應該有多少職位？這個要看公司有多大。大公司壹般包括:經理、主管、工程師、技術員、秘書、文員、組長、QC、副組長、員工。小公司包括主管、組長、單證員、倉庫管理員、技術員、員工。
問題8:如果妳是小企業。企業需要什麽崗位？我是小企業，實體要的是會做生意的人，不是亂花錢出成績的人。
還有就是技術上的了解，包括生產工藝，質量，工裝夾具都可以自己設計。
並了解核能的價格
然後是制作人員。
當然最重要的是要敬業。
問題9:壹般的小通訊公司都有哪些崗位？最大的是網絡優化，其中有無線有線基站，是主要部門。下面是壹個龐大的人事系統來管理外派項目組的資金和人員。
問題10:大公司有前途的職位和小公司高薪的職位，妳會選擇哪個？現在壹般都去大公司。在小公司，說實話，很少有老板願意專門培養人。培訓完了還是去大公司，沒辦法。我是壹家從事茶葉進出口的小公司，也有幾家茶館和煙酒店。因為頻繁的人員流動，很難招到人。我是河南人。我以前有壹個能幹的總助理。我的年薪是10W，但還是去了辦公室上班。個人真的很希望有更多有能力的人來小公司。但從長遠來看，如果妳有能力，那就去大公司，發展前景最重要。這可以理解。從妳目前的工資水平來看。比經理還高，快趕上主任了。能力這麽強，還是去大公司吧。