100字關於員工轉正。試用期快到了。工作壹段時間後，有沒有成為正式員工的想法？那關於員工轉正的說明怎麽寫？下面，我給妳壹個100字的列表，僅供參考。
關於雇傭員工的說明1普通員工雇傭申請100字(1):
各位領導:
我於xx年xx月xx日入職，現在主管xx。本人工作努力，責任心強，有進取心，能較好的完成領導交給的工作。今後，我會更加嚴格要求自己，努力做好本職工作。不辜負領導的期望。在此，我申請成為正式員工，希望能成為公司的正式員工。我求領導批準。
我在此傳達
歡迎
申請人:...
20xx年x月x日
100字正式員工應聘(二):
尊敬的公司領導:
我是...我來自xx部門，並於xx年xx月xx日成為該公司的試用期員工。現在已經三個月了，試用期已經過了。在此期間，我努力工作，表現出色，完全能夠勝任這份工作。根據公司的規章制度，我現在申請成為正式員工。
我非常喜歡這份工作。在過去的三個月裏，我學到了很多東西。看到公司的飛速發展，我深感自豪，更渴望能在那裏做壹名全職員工，實現自己的目標，體現自己的人生價值，與公司共同成長。
申請人:xx
Xx年xx月xx日
100字正式員工申請(三):
尊敬的公司領導:
我於xx年xx月xx日成為我公司的試用期員工，三個月試用期於xx年xx月xx日到期。根據公司的規章制度，我現在申請成為我們公司的正式員工。
在三個多月的時間裏，我見證了公司的飛速發展。我深感這是我難得的機會，也是我學以致用的大好機會。今後我會更加努力，虛心向公司領導請教，與同事溝通合作。不斷成長，和大家壹起創造公司的完美未來！
申請人員工:
申請日期:
員工轉正說明2轉正申請100字文章1:
尊敬的公司領導:
妳好！
在那裏，我以壹個普通人的心態參與了銷售人員轉正的申請。首先我要感謝領導給我們創造了這個申請充分就業的機會。經過四個月的工作和鍛煉，我可以提高自己各方面的素質。經過幾個月的工作，我深感機遇與挑戰並存，成功與快樂並存。我的工作目標是:“爭第壹，促第壹”。爭取公司領導對銷售部工作的支持，使我們的工作管理制度化，提高我們的服務，使我們的員工富有成效。溝通員工與公司領導關系的橋梁，宣傳精神禮遇的窗口，傳播企業文化的陣地，培養人才的搖籃，連接商業合作的紐帶。我原本是和妳壹起創造完美的未來，迎接公司輝煌的明天。期待公司領導的認可。
我在此傳達
歡迎
申請人:xXx
20xx年x月x日
100字正式員工申請第二條:
各位領導:
本人XX年XX月入職，入職X個月。在此期間，感謝公司領導和同事的關心和照顧。主要負責按時完成工作，有責任心，與同事相處融洽，逐漸融入公司大家庭。在未來的日子裏，我會再接再厲，為公司的發展做出貢獻。現在向公司申請確認，希望審批通過，不勝感激！
我在此傳達
歡迎
申請人:xXx
20xx年x月x日