1.規劃部。這個部門的崗位包括:策劃總監(策劃經理)、策劃助理、文案策劃、銷售策劃，有時還包括前期營銷策劃、廣告策劃、銷售策劃和專門的文案。
目前有專門策劃部門的房地產公司並不多，很多都是從海外請專門的策劃機構來彌補策劃工作。
第二，工程部。本部門的崗位有:總工程師(項目總經理)、工程部部長、甲方代表(駐地工程師)、辦公室文員。其中，常駐工程師分為土建方向和水暖電配套方向，工程師數量根據建築大小確定。
三、技術部(也叫設計部)。這個部門有時被稱為“總工程師辦公室”。如果叫總工辦，總工程師會出現在這個部門。壹般部門由主管設計的副經理領導，零星懂設計的人專門負責審核圖紙和與設計院打交道，經常解決壹些施工中的技術問題，所以也會有文員和助理。
第四，建設部。負責預算的經理和預算員。
5.銷售部。銷售總監、案例經理、銷售助理、銷售領班、銷售人員(置業顧問)。
不同的企業有不同的架構，但大致架構如下；
1，財務部(這個必須是)會計出納財務經理總監出納。
2.人力資源部，分為招聘部、績效工資、人事管理等。，也和行政合並了。招聘專員經理負責薪資績效員工關系經理負責人事管理。
3，行政，這個不用細說了。
4.成本預算部，土建預算，電氣預算，給排水預算，景觀預算，裝修預算，部長兼經理主管。
5.規劃設計部、建築設計師、結構設計、景觀設計、電氣設計、裝修設計等。，主管部長助理，經理主任。
6.發展部。大多數公司都同時並入投資部門進行擴張。
7、工程部，這個不需要解釋，施工員，土木工程師，項目經理，項目檔案員等等。
8、市場部，這個比較復雜，不同企業差距巨大。
9、運營部、商業地產公司。
10，招商部，只針對商業地產公司。
11，支持部門，僅在部分企業提供。
12，招標部，
13，采購部
14，通用辦公，僅在部分企業提供。
15，董班，只針對上市公司。
16，物流部，只在部分企業有。
17，綜合部，只在部分企業有。
18，黨務辦公，只有部分企業有。