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南京倪康電子科技有限公司企業文化

企業精神:

艱苦奮鬥,團結拼搏,務實創新,自強不息。

努力工作建立業務

尋求通過團隊合作贏得新業務處理與工作相關的具體事務並尋求創新

不斷努力變得更強

企業目標:

打造壹流企業,打造國際品牌

創建壹流企業,打造國際品牌

視力

成為智能運動控制產品的傑出制造商。

成為中國優秀的智能運動控制公司

詳細說明:

康尼電子會以專註的態度做專業的事情。該公司的目標是智能化和網絡化的運動控制產品以及與之相關的創新自動化解決方案。通過創新,為中國及全球客戶提供高品質的產品,滿足並超越客戶期望,成為優秀的智能運動控制產品研發和生產企業。

代表團

打造高品質運動控,創造美好生活未來。

創造頂級運動控制,讓未來生活更美好

詳細說明:

打造高品質的智能運動控制產品,大大提高生產力,方便人們的生活,從而讓我們未來的生活更美好。

康尼電子在惡劣環境下高可靠性、高安全性的智能運動控制產品領域積累了豐富的經驗,擁有先進的R&D和驗證平臺及世界壹流的生產線,以及壹批年輕優秀、責任心強的團隊。我們希望充分利用我們的經驗和優勢,為改善人民生活做出貢獻。優質的智能運動控制產品,壹方面用於軌道交通行業的自動門控制系統,方便了人們的交通,提高了人們的生活質量;另壹方面促進了機械自動化行業在工業自動化領域的進步,可以大大提高勞動生產率。所有這些都能讓我們的生活更美好。這是壹個崇高而美好的理想,需要我們始終保持對行業的專業專註,並付諸行動。

價值感

質量、誠信、創新和團隊合作

品質、誠信、創新、團隊合作

詳細說明:

質量-質量第壹,創造價值。

提供卓越品質的產品不僅滿足客戶當前的需求,還努力超越客戶未來的期望。我們應該根據客戶的不同要求做出快速反應,為客戶提供增值產品和服務。品質優良、安全可靠、性能穩定的產品會為客戶創造價值。

誠實-誠實和正直,善意和信任

誠信是企業立業、員工立業的道德基石。誠信就是誠實、正直、善意,言行公開、坦誠。誠實是我們認同的正確原則,並貫徹在日常工作中。我們希望成為值得客戶和合作夥伴信賴的企業。

創新——創新進取,追求卓越

創新是我們的核心競爭力,是我們發展的源泉。我們積極主動,從不滿足於已經取得的成績,堅持不斷學習,積累財富,追求卓越。

團隊合作——團隊合作,共享成功

要想在激烈的市場競爭中取勝,必須團隊合作,每個人都要盡職盡責,努力工作,全心全意,實現同壹個夢想,分享成功的喜悅。

利益相關者

客戶、員工、股東、供應商、經銷商和社區

客戶、員工、股東、供應商、經銷商、社區

詳細說明:

康尼電子的經營目標不僅僅是追求企業利潤的最大化,還要充分考慮和平衡所有利益相關者的利益,包括客戶、員工、股東、供應商、經銷商及其社區,從而實現利益相關者價值的最大化。

顧客:我們真誠面對每壹位顧客。我們提供高質量的產品和服務,我們為客戶創造價值;

員工:我們盡力為員工提供壹個快樂的學習、玩耍、交流的平臺,在企業的發展中,提升職業發展空間,實現個人價值;

股東:我們努力為股東實現持續有效的資本最大化和回報;

供應商:我們明白合理的利潤率是供應商為我們提供高質量原材料和服務的必要保證;

經銷商:我們相信,只有經銷商進步、成長,我們才能進步、成長。我們* * *壹起努力,分享成功的喜悅;

社區:我們為社區提供就業機會,依法納稅,承擔社會責任。社區也為我們創造交易機會,降低交易成本,我們和諧相處。

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