劇中最真實的壹幕是，羅子君第壹次去香港新世界百貨面試臺的時候，工作阿姨說的話很粗糙，但不粗糙。
工作阿姨看到羅子君穿著壹身名牌去面試服務臺，就把她拉到壹邊，壹針見血:我們不敢用上海話。我們寧願用外地年輕漂亮的姑娘。他們很努力，不挑剔。上海小女孩讓爸爸送她上班，讓男朋友下班接她。她還說制服面料不好，鞋子硬。不讓她做，她也向勞動局舉報了。我們付錢給她，伺候她。我是為了妳也是為了我自己。
言下之意，問神容易送神難。像妳這樣不沾水的怎麽做服務臺？最後，打工阿姨還不忘說，下個月我們商場周年慶，快來搶貨。
這個場景把職場的現實展現的淋漓盡致。很多人覺得上海人比外地人好找工作。事實上，許多公司更喜歡使用外國人擔任某些職位。雖然電視有點誇大上海女孩的女孩子氣，但是沒有公司敢用羅子君這樣的全職太太。就業的重點是用最節約的，願意工作的。
這點說的不錯，但是劇後面的壹系列重傷，只有編劇關起門來才能想到。
硬傷壹:簡歷造假
賀涵想讓羅子君去壹家市場調研公司。原來，根據羅子君的簡歷，她畢業後做了很多年全職太太，職場經驗幾乎是空白。不可能進市場調研公司。
於是，賀涵親自為羅子君炮制了壹份假簡歷，從酒店大堂經理、餐飲公司服務臺經理、汽車銷售公司售後經理、美容院銷售，看起來滿滿的。看似比空白簡歷豐富很多，但在HR看來，這樣的簡歷根本沒有加分，反而減分非常多。
她短短六年換了四份工作，都是跨行業，沒有直線上升的趨勢，但有起伏。這是職場大忌，會讓人懷疑她的個人能力和專業能力。這樣的簡歷簡直是畫蛇添足。有些公司寧願選擇壹張白紙，也不願意選擇壹張畫有圖案的紙。對於何寒這樣的職場精英來說，他能不知道這些嗎？
任何求職者都不應該偽造簡歷。適當的修飾美化壹下是可以的，但是像這樣的東西壹旦被完全證偽，就會被歸為不誠實，在現實中完全行不通。
硬傷二:簡歷篩選
陳星被吹成了業內數壹數二的咨詢公司，沒有壹些真材實料是完全不可能進去的。以羅子君的學歷，做了幾年全職太太，又只有在蘇下遊公司短暫的工作經歷，她的簡歷會在初篩時被無情地拉下來。
就算明星很缺人，羅子君也找人推薦了，她順利拿到了面試機會，正常的公司肯定會讓部門負責人參加面試。也就是說，玲玲會參加面試，所以可以刁難羅子君。退壹步說，就算真的贏了，玲玲也可以問HR，為了避嫌，她不能同意羅子君在她的部門工作。
這樣，羅子君就不可能被玲玲所在的部門錄用，玲玲得到信息後直接懵了。
壹次正常的公司面試，壹定會讓用人部門親自達到目的，這是降低新員工離職率的關鍵。80%的員工離職是因為上下級關系不和諧。事實也證明，羅子君進入信息部後，帶來的只是麻煩。
硬傷三:入門回音
現在很多公司入職前都會做壹個背調，羅子君不可能過背調。
只要把最後壹家公司倒過來，就知道羅子君是被蘇指著鼻子炒的。站在朋友的立場上，她這麽做是為了賀涵，但站在公司的立場上，她這樣做完全損害了公司的利益。在職場上，她是吃裏扒外，利用公權力，讓公司失去了壹個大客戶。任何壹家公司都不可能雇傭這樣壹個意氣用事，忽視公司利益的人。
還有就是人際關系復雜，這是求職者的大忌。任何壹個有經驗的HR都不可能為了公司而選擇羅子君，而不是整天勾心鬥角。
如果星辰的HR完全不知道羅子君是項目經理陳的前妻，也不知道羅子君要去的部門有她前夫的現任老婆，那麽這樣壹個孤陋寡聞的蠢HR就應該馬上收拾東西回家！
羅子君以前經常對著星星大吼大叫出醜。陳的辦公桌上曾經有壹張三口之家的照片，員工面試登記表上會填寫家庭關系。這些都是分分鐘了解羅子君和明星的人際關系有多復雜。
復雜的人際關系意味著不可能全身心投入到她的工作中，事實上也是如此。因為羅子君的參與，玲玲每天都處在仇人的邊緣，想方設法讓她難堪。賀涵、陳也處處註意，生怕羅子君被欺負。這樣的公司如何全力以赴面對客戶？
硬傷4:隨便火
唐靜上任後要做的第壹件事就是解雇玲玲，她敬畏地說，因為現在這裏由我負責，不允許任何員工在我眼皮底下造謠生事。
這位編劇，妳知道中國有勞動法嗎？上海哪個大公司可以這麽隨便開除壹個人？
且不說玲玲已經在公司打拼好幾年了，就連唐靜也親口稱贊她做的檔案堪稱典範，值得參考。在前幾集裏，唐靜報道玲玲的加薪太頻繁和太高，公司不得不進行調查。這次新官壹上任就直接說我要開除妳。看起來很酷，但是太不符合勞動法了。
上海強調法治。任何壹個企業的老板不高興，都會讓員工走人。只要員工不願意，分分鐘就去勞動仲裁討回公道。玲玲很不願意去。她太想回明星了，可以拒絕接受賠償，申請勞動仲裁恢復勞動關系。就因為唐靜說的原因，玲玲會贏！
對員工的尊重是最大的財富。就算玲玲的職位沒有唐高，任何公司都會仔細權衡，不會輕易做出辭退的決定。
另外，作為管理者，不要壹時沖動就把公司炒了，妳知道這會給公司帶來多大的影響嗎？雖然唐靜在劇中沒有等到勞動仲裁，但她卻被壹個黑人女子陷害，惹上了麻煩。職場上，小人不得不防！
戲碼結束了，但生活還在繼續，職場還在繼續。希望大家謹慎追劇。妳千萬不要以為，就連賀涵這麽高職位的人，也會說假話，幫人做假簡歷。我們偶爾制造壹點假象也無妨。在職場中，誠信是最重要的。如果妳擡頭，妳會看到它。如果妳失去了信譽，妳將壹無所有。畢竟在關鍵時刻，妳沒有任何賀涵來救妳！
熟睡的貓
期刊作者，自由撰稿人。
他在主要期刊上發表了幾十萬字的文章。
寫婚姻、愛情、親情、育兒。
偶爾犀利，偶爾溫柔，如何解憂，只有文字。