1998-2001南開大學經濟學博士
2002-2004南開大學工商管理博士後
2004年至今南開大學商學院副教授、研究生導師、博士生導師組成員。
研究方向和項目:科研課題
南開大學亞洲研究中心2005年支持“中韓民營中小企業公司治理比較研究”項目，並擔任項目負責人。
南開大學科研啟動項目“民營企業公司治理實證研究”，項目負責人。
南開大學2005年教材建設項目《民營企業管理專題》，項目負責人。
天津市社科規劃2005年度項目“民營企業公司治理框架與實證研究”(TJ05-GL003)，項目負責人。
教育部哲學社會科學重大專項子項目“中國民營經濟制度創新與發展研究”負責人(民營經濟產權整合研究)
科技部軟科學研究項目“民營科技企業集群發展及其政策體系研究”核心成員
天津市“十壹五”重大研究項目“十壹五期間發展壯大天津民營經濟研究”核心成員和協調人
南開大學文科創新基金項目“天津民營經濟發展研究”核心成員、項目協調人
國家自然科學基金項目“網絡治理的結構、機制與應用研究”，主要參與者。
南開大學項目“中國經濟體制市場化進程研究”，主要參與者。
橫向項目“中國散貨公司公司治理機制完善研究”為核心成員。
橫向項目“鑫茂民營科技園發展戰略研究”為核心成員。
橫向項目“天津寶鋼初淩物資配送有限公司企業制度研究”，項目負責人。
橫向項目“浙江紹興壹建集團天津公司管理提升研究”，項目負責人。
世界銀行技術合作項目第四期“中國國家高新技術產業開發區改革與發展研究”(項目實施單位:科技部火炬高技術產業發展中心)，核心成員。
天津市軟科學項目“天津市科技型中小企業發展現狀及對策研究”，核心成員。
第二屆全國“挑戰賽環”中國大學生創業大賽項目:未來網-cooled公司創業項目，核心成員，獲國家三等獎。
授課內容:民營企業管理(MBA)、管理經濟學(MBA)、微觀經濟學(本科)、中級微觀經濟學(碩士)、中級宏觀經濟學(碩士)、公司治理(本科)、公司治理理論與實務(碩士)
代表成果:主要作品
《民營企業集團管理實踐與案例》，中國發展出版社，2009年3月。
《公司治理實踐與民營企業案例》，中國發展出版社，2009年2月。
《民營企業融資運作實踐與案例》，中國發展出版社，2009年3月。
《民營企業風險控制實踐與案例》，中國發展出版社，2009年4月。
《民營企業人才管理實踐與案例》，中國發展出版社，2009年4月。
《國有企業誠信文化》，李亞主編，中國方正出版社，2008年6月。
《民營企業的公司治理》，專著，機械工業出版社，2006年6月5-438+10月。
民營企業的產權整合，機械工業出版社編輯，2006年6月5438+10月。
《民營企業管理概論》，主編，機械工業出版社，2006年6月5438+10月。
民營企業財務戰略，機械工業出版社編輯，2006年6月5438+10月。
專著《民營科技企業的產權運作》中國方正出版社，2002年6月5-438+10月。
中國方正出版社，民營企業公司治理主編，2003年6月5438+10月。
中國方正出版社，民營企業資本運營主編，5438年6月+2003年10月。
中國方正出版社，主編《民營企業人力資源管理》，2003年6月5438+10月。
中國方正出版社，民營企業營銷主編，5438年6月+2003年10月。
《民營企業企業文化》主編中國方正出版社2004年3月
《民營企業發展戰略》主編中國方正出版社2004年3月
中國方正出版社主編《民營企業跨國經營》2004年3月。
中國方正出版社主編《民營企業創業管理》2004年3月
《打贏銷售戰》主編中國財政經濟出版社2004年4月
庫爾特:權力和影響力。機械工業出版社，2008年6月5438+10月。
湯普森:征服中間地帶。機械工業出版社，2008年6月。
管理造就生活，李雅竹譯，機械工業出版社，2008年6月5438+10月。
《公司定位》由中國勞動和社會保障出版社於2003年9月翻譯。
《管理未來》主譯，機械工業出版社，2006年6月。
《技術銷售顧問實用手冊》中國勞動和社會保障出版社2004年5月翻譯。
《新消費營銷》主譯，中國勞動和社會保障出版社，2005年5月。
主譯《退出戰略:企業的出售與繼承計劃》中國勞動和社會保障出版社，2005年6月5438+10月。
《董事會的績效——公司治理之路》，中國機械工業出版社2005年9月譯。
《中國中小學教育藍皮書:現狀與政策(2007-2008)》，李，，中國發展出版社，2008年5月。
透過創新創業看天津:天津高新區企業創新案例集，與李·，天津人民出版社，2008年6月5438+10月。
《中國中小企業發展報告》第1期參與社會科學文獻出版社2005年2月。
非營利組織管理參與高等教育出版社2005年6月+065438+10月。
《公司治理》，高等教育出版社，2005年5月。
《公司治理評價與指數研究》，高等教育出版社，2005年7月。
《中國經濟系統的市場化程度》參加了美國紐約新星科學出版社，2000年
美國的公司治理:馬奇諾防線2003年7月參編中國財政經濟出版社。
中國企業產權界定參與南開大學出版社1998 65438+2月。
《中國經濟體制市場化進程研究》參與上海人民出版社1999 1(該成果獲孫經濟學獎)。
主要論文:
第五屆公司治理國際研討會論文“基於利益相關者的家族企業治理創新與代際傳承”，天津，2009年9月6日。
《民營上市公司治理風險研究——基於產權和人才的視角》，《生產力研究》2008年第15期，第44-48頁。
第四屆企業家精神與家族企業國際研討會論文，“中國首創的企業制度:大武集團的君主立憲制”，杭州，2008年6月165438+10月。
《大武商幫:南開大學商學院的壹份步氏報告》，《家族進取——亞太與全球視野》會議論文(香港中文大學)，2007年6月165438+10月(在香港會議上宣讀論文)。
《中國民營上市公司治理風險研究——基於產權和人才的視角》，天津市社科聯會議論文，2007年2月被評為“天津市社科聯第三屆(2007)學術年會優秀論文”，並入選2007年天津市社科聯編著《科學發展:以人為本構建和諧》，天津人民出版社出版。
《基於治理能力的新創企業公司治理研究》，首都經濟貿易大學學報(CSSCI擴展版)，2008年第4期，第27-33頁。
“中國民營中小企業公司治理研究”，《管理評論》(CSSCI)，2007年第9期，第55-61頁，中國人民大學復印的《民營經濟與中小企業管理》全文，2007年第12期，第17-23頁。
《民營企業的退出策略》，《新商業》第11期，2007年，第54-55頁。
《貨幣理論論爭中的基本問題分析》，《鄭州大學學報(哲學社會科學版)》(CSSCI學報)，2007年第6期，第57-62頁。
第四屆公司治理國際研討會論文“基於治理能力的新創企業公司治理研究”，天津，2007，11。
《從社會再生產到有效需求:馬克思宏觀體系新探》，《南京社會科學》(CSSCI期刊)，第11，6-13期，中國人民大學轉載《理論經濟學》全文，2007年第2期，第65438+。
“難轉”案例評析，《商業評論》21世紀，2008年6月第46期，第76-83頁。
《轉型期中國制度變遷的經濟史解釋:1956-1996》，《南開經濟研究》2005年第2期，第1-1頁，以及中國人民大學2005年復印的報紙材料《社會主義經濟理論與實踐》全文。
《德魯克管理思想的第二面》，《管理學者》，2006年6月5438+10月。
《中國民營企業治理機制研究》，首都經濟貿易大學學報，2005年第6期，第31-34頁。
中小企業公司治理研究(會上發表主旨演講)，歐盟項目“湖南中小企業公司治理及其與歐盟企業的對接”研討會，長沙，2005年6月5438+2月。
“中國民營中小企業公司治理研究”，東北亞社會經濟文化與區域合作國際研討會論文(會上發表演講)，天津，2006年3月。
創業研究與教育國際研討會論文“家族企業關鍵治理要素研究”(會上發表演講)，天津，2006年4月。
《民營企業的公司治理》，《新商業》，2006年第3期，第38-39頁。
《家族企業接班人的選擇》，《管理學者》，2006年第4期，第103-106頁。
“鄭泰集團的治理改革”，《管理學者》，2006年第4期，第11-112頁。
世界銀行技術合作項目“中國國家高新技術產業開發區改革與發展研究”第四期報告，北京，2005年6月165438+10月。
“組織生態學視角下的企業家理論”，《當代經理人》，2004年第11期，第55頁。
第三屆公司治理國際研討會論文《民營上市公司治理評價研究》，天津，2005，11。
“中國的退出戰略”，北京大學商業評論，第11期，2005年，第30-37頁。
“擊敗日本制造:登頂”，《中國商業評論》2005年第11期，第62-64頁。
《中國選擇公司的制衡與國際對標》，《中國商業評論》2005年第6期第36-41頁，並被《企業家信息》2005年第8期第13-15頁全文轉載。
《中國戰略撤退的猶豫:有退路》，載《中國商業評論》2005年第8期，第105-107頁。
“民營科技企業成長中的產權運作研究”，中國企業成長研討會論文，2004年6月5-438+10月(會上發表主旨演講)。
“民營企業公司治理的操作要點”，發表於《走向卓越——創建學習型組織之路》，《現代企業教育》副刊，2004年6月5438+2月。
“中國民營企業治理機制研究”，第五屆南開-祁鳴管理與經濟國際研討會論文，2005年4月(會上發表主旨演講)。
“民營企業的制度引擎——公司治理”，第二屆公司治理國際研討會論文，2003年6月165438+10月。
“中國民營企業公司治理機制研究”，首屆亞太公司治理會議論文，2005年8月(在香港會議上宣讀)。
“中國民營上市公司治理評價研究”，
第二屆亞太公司治理會議論文，2007年8月(在香港會議上提交的論文)。
“中小企業國際化及其跨國治理”，《天津師範大學學報》，2003年6月。
“解決民營企業升級的八大難題”，《中國民營科技與經濟》，2004年第6期
“中小企業跨國經營模式研究”，2005中國非公有制經濟發展論壇論文，合肥，2005年6月5-438+10月。
獲獎情況:《中國經濟體制市場化進程研究》參加上海人民出版社1999 65438+10月(該成果獲孫經濟學獎)。
《中國民營上市公司治理風險研究——基於產權和人才的視角》，天津市社科聯會議論文，2007年2月被評為“天津市社科聯第三屆(2007)學術年會優秀論文”，並入選2007年天津市社科聯編著《科學發展:以人為本構建和諧》，天津人民出版社出版。
參與《公司治理評價與指標研究》(高等教育出版社，2005年7月)獲天津市社會科學成果壹等獎，並於2009年(以叢書形式)發表。
社會兼職:南開大學公司治理研究中心民營企業研究室主任、北京大學民營經濟研究院特聘高級研究員、《南開商業評論》、《南開經濟研究與經濟季刊》(北京大學)外聘考官、南開大學迎水道校區學術論文評審委員會委員、南開大學商學院特聘導師、世界新經濟研究院特聘研究員、天津市自行車行業協會高級顧問、 北京鐘石華商研究院副院長，天津市汽車流通行業協會高級顧問，南京市民營企業律師服務網高級顧問，天津市民營企業服務中心高級顧問。
學術兼職
南開大學公司治理研究中心民營企業研究室主任，《南開商業評論》論文外部審計師，南開大學迎水道校區學術論文評審委員會委員，南開大學商學院特聘導師。