1。綠霸是壹家民營企業，主要生產農藥中間體和終端農藥。
2。綠霸是集團公司，在濟南市區的員工基本都是行政和銷售人員。具體工廠在以下區域。
這也是求職中的陷阱之壹。綠霸會打著集團總公司的旗號為下面的分公司招聘員工。
3。綠霸平時工資只發壹部分，另壹部分到年底才發。對公司的好處是，壹方面是控制壹部分人，中途辭職。另壹方面，按照平時工資的壹部分。
五險，少了很多。註意綠霸化工不交住房公積金。
另外，5.1，10.1等。而且平時加班，壹分錢加班費都沒有。
這是求職過程中的另壹個陷阱。
4。每個分公司的領導不壹樣，具體情況不壹樣，生產出來的產品也不壹樣。濟南總店的菜比較好，德州天豐的菜比較差。員工過著解放前的生活，領導卻是大魚。
肉過著小康生活。
5。綠霸總公司工作6天，下面工廠工作7天。如果妳在下面的工廠工作，妳會被賣掉，因為妳照顧不了妳的家庭。招人的時候經常跟妳說我壹周工作六天，但是我去下面的工廠，他們說，
妳現在是這家工廠的，要求妳工作7天。這也是求職中的陷阱之壹。
6。在科研條件方面，R&D是在生產工廠裏為生產服務的。這種類型的R&D，主要是技術改造，開發不出什麽新產品，投資又舍不得花錢，檢測設備也很差。當然，沒有哪家公司把R&D放在省會，獨立建立R&D中心是有實力的。因為是在工廠，人員(包括領導)水平不高，溝通有點困難。
7。住宿條件，4-6人住壹個宿舍，免費。免費上網，免費供應開水，免費吃飯(但是夥食真的沒那麽好，窮的時候就是鹹菜饅頭，冬天給員工吃冷饅頭)。
8。總的來說，農藥行業有毒(長期工作會導致喪失生命)而且小氣。綠霸有壹個好處，就是不拖欠工資。
祝樓上好運。